News

Gesundheitskasse: Neuerungen bei Krankenstandsmissbrauch etc.

Mann schreibt in Notizbuch

Dr. Bernhard Gruber

Arbeitswelt & Bildung

gruber@feei.at
+43/1/588 39-56

Mit 1.1.2021 sind mehrere Änderungen der Krankenordnung 2020 der Gesundheitskasse in Kraft getreten , wie z.B.:

  • Regt die Arbeitgeberin bzw. der Arbeitgeber wegen eines Missbrauchsverdachts die Prüfung des Gesundheitszustandes einer versicherten Person an und erfolgt eine Einladung, hat die Gesundheitskasse die Arbeitgeberin bzw. den Arbeitgeber über die Durchführung der Prüfung (nicht über die Diagnose) zu informieren.
  • Versicherte müssen insbesondere bei einem genesungswidrigen Verhalten an einem Beratungsgespräch teilnehmen. Sofern dieses auf Anregung der Arbeitgeberin bzw. des Arbeitgebers stattfindet, ist jene/r über die Durchführung des Beratungsgesprächs (nicht über die Diagnose) zu informieren.
  • Bisher konnte die Gesundheitskasse aus medizinischen Gründen einen abweichenden Zeitpunkt des Beginnes und des Endes eines Krankenstandes bestimmen. In Zukunft kann das Ende nur unter gewissen engen Kriterien (Krankenstandsmissbrauch) rückwirkend bestimmt werden.
  • KrankenbesucherInnen können die versicherte Person an der Wohnung aufsuchen kann. Die bisherige Verpflichtung der versicherten Person, KrankenbesucherInnen in die Wohnung einzulassen, wird aufgehoben.

Weitere Artikel

Workshop

Einstufung EES

Arbeitswelt & Bildung

OGH 9 ObA 96/24v: überhöhte Betriebsrats-Vergütung rückforderbar

Arbeitswelt & Bildung

Entsendung nach Spanien – E-Declaration

Arbeitswelt & Bildung

Bildungskarenz und -teilzeit

Arbeitswelt & Bildung

Kilometergeld

Arbeitswelt & Bildung

Beschäftigungsbewilligungen für Grenzgänger:innen

Arbeitswelt & Bildung

IMST Awards 2024

Arbeitswelt & Bildung

Homeoffice, Telearbeit

Arbeitswelt & Bildung

Barrierefreiheitsbeauftragte ab 1.1.2025

Arbeitswelt & Bildung

Vulcanus in Europe 2025 – 2026. Gastgeber für japanische Praktikant:innen gesucht.